内部管理体制
重要性を増す内部管理体制
企業を取り巻く経営環境は、社会的要請の高まりやリスクの多様化などにより、複雑さを増しています。その中で、経営の健全性を確保し持続的成長を実現するための「内部管理体制の整備」は、重要な経営課題となっています。
社内浸透までの実効的なコンサルティング
貴社の成長ステージに対応する「内部管理体制の整備」を支援し、社内浸透までの実効的なコンサルティングを提供します。
- IPOを志向しない未上場企業においても、M&Aや取引先からの要請などにより、「内部管理体制の整備」へのニーズが高まっています。
- 上場企業においては、将来の市場変更を視野に入れたガバナンス体制の強化など、さまざまなニーズにお応えします。IR活動と連携することで、積極的な情報発信への相乗効果を発揮します。
内部管理体制における課題事項の例
カテゴリー
課題事項の例
コーポレートガバナンス
- 機関設計
- 組織設計(業務分掌・職務権限)
- 重要会議の運営
- 監査役監査
- 関連当事者取引
- 内部監査
コンプライアンス・リスク管理
- 法令対応
- リスク管理体制
内部統制システム
- グループ統制・レポーティングライン
- 社内規程
- 業務フロー
- セキュリティ対応
- サプライチェーン管理
- 財産管理
- 人事労務管理
- 反社会的勢力排除
会計・予算統制
- 中期経営計画
- 年度予算
- 連結決算
- 月次決算・予実対比分析
- 個別メニューのみのご提供も可能です。ご要望をお聞かせください。
本サービスに関してご関心のある方は、お問い合わせフォームよりご連絡ください。